מידע וטיפים למגייסים

קיבלתם אישור לפתוח תקן קריטי לרוקח רגולציה. מנהלת הבטחת האיכות המצוינת שלכם הודיעה על עזיבה. אלו תרחישים מוכרים בכל ארגון בתעשיית מדעי...

הצלחתם לגייס את הטאלנט המושלם לארגונכם בתחום הביוטק או הפארמה – זוהי בהחלט אבן דרך משמעותית. אולם, חשוב לזכור שתהליך הגיוס, מורכב ומדויק...

שוק הביוטק והפארמה בישראל הוא זירה תוססת, חדשנית ותחרותית ביותר, במיוחד בכל הנוגע למשיכת ושימור טאלנטים מובילים. כולנו יודעים שתנאי שכר...

כאשר אתם מגייסים לתפקידים בתחומים רגישים ומורכבים כמו ביוטק, פארמה או מכשור רפואי , אין מקום לפשרות. שוק העבודה אמנם רווי במועמדים...

לחצו מאגר משרות בכירים חיפוש אחר משרות בכירים דורש ידע, ניסיון ומקצועיות. לא כל חברת השמה יכולה לספק את הפתרונות המתאימים לאנשים בדרגים...

לחצו למאגר משרות הביוטק והרוקחות שלנו בענף הבריאות והפארמה, משרות רוקחות הן קריטיות להבטחת טיפול רפואי נכון ומקצועי. רוקחים לא רק אחראים...

נקודה למחשבה: מה היו התחושות שלך כשאתה נקלטת לארגון? האם הקליטה הייתה נעימה? האם הרגשת שהצטרפת למקום שנכון לך להיות בו? מחקרים מוכיחים כי...

המועמד עבר את תהליך הגיוס והגעתם לשלב הממליצים. אתה מגייס עובד חדש למחלקה, יש מועמד שצלח את תהליך הגיוס והוא הגיע לשלב הממליצים, ביקשת...

חשוב לזכור, אתם לא לבד בתעשייה שמגייסים כרגע. עובד עם כישורים, קרוב לוודאי שנמצא בעוד תהליכי גיוס, בעוד ראיונות. אז מה עושים? איך דואגים...

קיבלת קורות חיים מתאימים, זימנת את המועמד לראיון, איך תדע האם הוא מתאים לארגון, לתפקיד, לך? מנהלים רבים מגייסים על סמך תחושות בטן, הטיות...